Arbeiten bei IntraFind
Vom Start-Up zum Global Player: IntraFind wurde im Jahr 2000 von den aktuellen Vorständen Franz Kögl und Bernhard Messer gegründet. Aus dem einstigen Start-up ist längst ein etablierter Softwarehersteller für Enterprise Search und KI-basierte Anwendungen geworden, der eine US-Tochtergesellschaft hat und mehr als 1.000 Unternehmen und Behörden weltweit zu seinen Kunden zählt. Das Unternehmen ist eigenkapitalfinanziert, ohne Risikokapitalgeber und beschreitet seinen Wachstumskurs mit einer organischen und wirtschaftlich nachhaltigen Strategie.
Wir sind auch weiterhin auf Wachstumskurs und daher auf der Suche nach neuen Kollegen (m/w/d) für folgende Bereiche:
Offene Positionen
(Senior) Software Engineer (m/w/d) Information Retrieval / Search in Bonn
Technischer Projektleiter - Enterprise Search (m/w/d), München
FrontEnd Developer React (m/w/d) in Berlin / Bonn / München / remote
FullStack Software-Entwickler / DevOps (m/w/d) für Enterprise Search Projekte
Senior Java Software Engineer (m/w/d) Backend & Cloud
Unser Interviewprozess
KI made in Germany
Technologie von heute für Software für morgen
Wir führen Menschen zu besseren Entscheidungen. Seit über 15 Jahren arbeiten wir an der Kombination von Suchtechnologie mit modernen Machine Learning Verfahren und bringen Natural Language Processing (NLP) und KI durch smarte Produkte an unsere Kunden, Nutzer und Anwender. Damit diese schneller finden, was sie suchen.
Unsere Produktentwicklung mit den Standorten München und Bonn entwickelt Software mit neusten Technologien und Methoden, um unsere Kunden bei ihrer alltäglichen Arbeit zu unterstützen. Unsere Produkte lösen echte Probleme bei echten Kunden mit echten Daten. Dabei werden bei den über 1.000 weltweiten Installationen tagtäglich mehrere Petabyte an Daten verarbeitet – durch die reibungslose Einbettung unserer Produkte in der kundenseitigen IT-Infrastruktur – lokal, in der Cloud, sowie über unsere Managed Services.
Unser Anspruch
Wie wir ticken und wen wir suchen
Anders als bei manchen Start-ups oder Innovationslabors großer Konzerne, wirst du bei uns keine Kickertische oder Spielkonsolen finden. Wir legen auf jeden Fall viel Wert auf Kollegialität und sind ein familienfreundliches Unternehmen.
Bei uns gibt es direkte, kurze Kommunikationswege mit flachen Hierarchien. Wir sind kein Konzern, bei dem man sich hinter langwierigen Entscheidungsschleifen verstecken kann. Wir sind eine Firma, in der Mitarbeiter etwas bewegen können und auch sollen! Mitarbeiter sollen sich bei IntraFind mit dem beschäftigen, was sie interessiert und den Arbeitstag mit einem zufriedenen Gefühl beenden.
Unsere Schmankerl
Damit du langfristig bei uns arbeitest und dich auch wohl fühlst, bieten wir diese Benefits:
- Sportförderungen (Fitnessstudio-Mitgliedschaften und gemeinsame Lauf-Ausflüge)
- Jobrad / Bikeleasing – für dich und die Umwelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und helle Räume. Ein Großraumbüro wirst du bei uns vergeblich suchen.
- Barista-Self-Service an der Siebträgerkaffeemaschine und ein Brotzeitlieferservice
Das sagt unser Team
Dr. Ulrich Reffle
Franz Kögl
Sich gemeinsam mit dem Unternehmen zu entwickeln und zu wachsen ist eine spannende Herausforderung und macht gleichzeitig Spaß, da kein Arbeitstag dem anderen gleicht."
Sonja Bellaire
Unser Profil auf kununu
Wie unsere Mitarbeiter uns als Arbeitgeber bewerten?
Ganz einfach auf kununu nachlesen!
Einblick in die IntraFind Büroräume
Fragen? Beantworten wir gerne!
